Equality Journey — Guide Your Organization to Equality..Jämlikhetsresan — din guide till jämlikhet..Tasa-arvomatka — opastaa kohti tasa-arvoa..Viaje a la Igualdad – Guía tu organización hacia la igualdad
Equality Journey — Guide Your Organization to Equality..Jämlikhetsresan — din guide till jämlikhet..Tasa-arvomatka — opastaa kohti tasa-arvoa..Viaje a la Igualdad – Guía tu organización hacia la igualdad
EQUALITY JOURNEY IN A SUITCASE ..JÄMLIKHETSRESAN I EN VÄSKA..TASA-ARVOMATKA LAUKUSSA..UNA MALETA PARA EL VIAJE A LA IGUALDAD
....Question and answer approach..En frågor och svar-ansats..Kysymys-vastaus –lähestymistapa..Dinámica de preguntas y respuestas....
....Easy to use for all..Enkel, så att vem som helst kan använda det..Niin yksinkertainen, että kuka tahansa osaa käyttää sitä..Uso sencillo para todo el mundo....
....Simple and appealing layout..Enkel och tilltalande layout..Hauska ja kiinnostava ulkoasu..Diseño simple y atractivo....
....Connects equality to every day working tasks..Förankrar jämlikhet i arbetsuppgifterna i vardagen..Kytkee tasa-arvo-ajattelun päivittäisiin työtehtäviin..Integra la igualdad en tu trabajo diario....
....Bottom up approach.."Bottom-up" metod.."Bottom-up” –menetelmä..Se desarrolla a partir de las tareas cotidianas....
....Starting from your overall quality standards..Tar sin utgångspunkt i ert generella kvalitetsarbete..Lähtökohtana organisaationne yleinen laatutyö..En conexión con los estándares de calidad en tu organización....
5 Steps to Equality..Fem steg mot jämlikhet..Viisi askelta tasa-arvoon..5 pasos hacia la igualdad
5 Steps to Equality..Fem steg mot jämlikhet..Viisi askelta tasa-arvoon..5 pasos hacia la igualdad
....Decide on which part of the organization you will work. .. Bestäm inom vilket område du ska arbeta. ..Päätä, millä organisaatiosi alueella työskentelet. ..Decide en qué parte de la organización vas a trabajar.....
....Find information and facts about the present situation. ..Ta fram information och fakta om nuläget. ..Etsi tietoa ja faktoja nykytilanteesta. ..Encuentra información y datos sobre la situación actual.....
....Discover the relevance of your findings for equality. ..Upptäck vad din kartläggning har med jämlikhet att göra. ..Mieti, miten löydöksesi liittyvät tasa-arvoon. ..Descubre la relevancia de tus datos para la igualdad.....
....Explore the origins of the current situation and find the path forward. ..Utforska orsakerna till den nuvarande situationen för att finna vägen framåt. ..Selvitä syyt nykytilanteeseen ja etsi reitti, joka johtaa eteenpäin. ..Explora los orígenes de la situación actual y encuentra el camino a seguir....
....Define hands-on tasks for change in a concrete action plan. ..Definiera konkreta arbetsuppgifter för att skapa förändring i en handlingsplan. ..Määrittele toimintasuunnitelmassa konkreettiset toimet muutoksen aikaansaamiseksi. ..Define tareas concretas para el cambio en un plan de acción viable....
Follow Us On..Följ oss på..Seuraa meitä..Síguenos en
Facebook
Follow Us On..Följ oss på..Seuraa meitä..Síguenos en
Facebook